Yveline Lanuel-le Maréchal candidate aux élections municipales à Seichamps

MUNICIPALES 2026. À l’occasion des municipales 2026, nous ouvrons une série politique spéciale consacrée aux communes de la Métropole du Grand Nancy. Trois questions à Yveline Lanuel-le Maréchal qui se présente à Seichamps avec la liste Seichamps pour tous.


Pendant toute la campagne, nous donnons la parole à celles et ceux qui souhaitent devenir maire et ont déposé leur liste au sein des communes de la Métropole du Grand Nancy. Le principe est simple : trois questions identiques sont posées à chaque candidat afin de garantir une égalité de traitement et permettre aux habitants de comparer les visions, les engagements et les priorités pour la commune. 


Pourquoi souhaitez-vous devenir maire de Seichamps ?

Je veux devenir maire de Seichamps parce que c'est le mandat de la proximité, un mandat dans lequel on peut agir au quotidien et au contact des citoyens. Je souhaite poursuivre le travail engagé depuis 18 ans. Nous avons posé des bases solides, réalisé des projets structurants, dans un cadre très agréable. Les habitants nous le disent. Ce travail accompli mérite que je continue avec constance et sérieux. Je suis une femme fidèle à mes engagements et investie pour ma ville. Et j'ai des idées pour la suite : il faut que Seichamps avance et progresse face aux défis environnementaux, aux enjeux des mobilités, de la solidarité. Je pense aussi pouvoir proposer des réponses adaptées aux problématiques de nos jeunes et de nos seniors. Mon ambition est d'aller encore plus loin.

Quelle est votre vision pour Seichamps ?

Seichamps se définit souvent par la « ville à la campagne ». Ce n'est pas qu'un slogan. Seichamps se définit aussi par ses espaces verts accessibles à tous, à quelques pas de chez soi.. Nous avons déjà beaucoup œuvré pour apporter notre participation dans la transition écologique, le développement durable. Notre attention portée à la biodiversité doit être constante, j'y veillerai. C'est une ville à taille humaine, avec de nombreux services à la population. Je souhaite poursuivre dans ce sens, avec un urbanisme nécessaire mais maîtrisé, un accès à la culture pour tous qui se poursuive et se développe. Nos services doivent toujours porter leur attention sur nos aînés, nos familles, et apporter des réponses aux nouveaux modes de vie de nos concitoyens.

Seichamps doit rester une ville attractive. Pour cela , il sera nécessaire de travailler en partenariat avec les territoires voisins et peser dans les équilibres territoriaux en travaillant en articulation étroite avec la Métropole pour débloquer les leviers que seule la ville n'a pas dans la gestion des voiries, des déchets, pour le développement des mobilités, de l'aménagement urbain. Il sera nécessaire dans un avenir proche de mutualiser nos outils (police métropolitaine des transports, des incivilités) pour une meilleure efficacité sans renoncer à notre autonomie.

Quels sont vos trois projets prioritaires pour la commune ?

Le premier sujet essentiel est celui de nos aînés qui souhaitent vivre à domicile le plus longtemps possible mais aussi continuer à vivre sur Seichamps où ils ont leurs relations, leurs habitudes. Ils participent à la vie locale, sont investis dans nos associations. Quand l'âge avance, quand le logement devient inadapté, un choix crucial s'impose à eux : rester dans ce logement inadapté ou quitter la commune. Il faut leur faciliter la vie en créant tout un environnement sain et équilibré. Je veux porter la réalisation d'une résidence senior au centre-ville, une résidence à taille humaine, toujours dans un urbanisme maîtrisé, un lieu intégré à la ville, proche des commodités, un lieu qui permette de conserver son autonomie tout en étant sécurisé sans être médicalisé et qui soit adapté.

Le deuxième projet qui me tient à cœur, c'est pour nos jeunes. Nos ados ont besoin d'un espace à eux, pour bouger, se retrouver, échanger entre eux, avoir une alternative aux écrans et à l'isolement. Je veux que nous construisions avec eux un nouvel espace fun et de glisse, un projet concerté, en les écoutant, en partageant nos idées, en leur expliquant aussi nos contraintes. Pour que ce lieu leur ressemble et qu'ils en soient fiers.

Et enfin, ma troisième priorité est de penser l'école du XXIème siècle. Il s'agit là de mener une étude globale sur nos écoles et une réflexion sur la construction d'un nouvel espace pour la restauration scolaire. Il ne s'agit pas de construire seulement un nouveau bâtiment mais de l'inscrire dans un projet d'ensemble. Ce bâtiment devra offrir à nos élèves un espace de restauration scolaire, moderne et pleinement adapté à nos besoins, aux contraintes et aux exigences actuelles, parce que ce temps de midi n'est pas qu'un simple temps logistique, cette pause méridienne est aussi un temps éducatif, de socialisation et de respiration pour l'enfant. Nous devons inscrire ce nouvel espace dans une réflexion plus globale sur les 20 ans à venir : les effectifs évoluent, les attentes des familles changent et les normes aussi. Je veux que cet espace ressemble à une école du XXIème siècle, qu'il soit lumineux, bien insonorisé, qu'il soit un bâtiment passif conçu pour le bien-être de nos enfants et des adultes qui les accompagnent.


La liste "Seichamps pour tous" 
1. Yveline LANUEL-LE MARECHAL, 62 ans, psychologue de l'Éducation Nationale en retraite
2. Frédéric MARTIN, 52 ans, cadre au Conseil Départemental
3. Laurence LHUILLIER, 54 ans, Chargée de développement
4. Philippe MOINE, 62 ans, Cadre dans l'habitat social
5. Armelle VERON, 54 ans Accompagnante d'élève en situation de handicap
6. Stéphane GUILLIN, 46 ans, intrapreneur d'une startup d'état
7. Jocelyne ROZOT, 72 ans, cadre comptable retraitée
8. Charles COLNOT, 70 ans, retraité de la police municipale
9. Stéphanie GERBER, 38 ans, directrice de crèche
10. Lionel DUEDE, 46 ans, chef d'entreprise
11. Brigitte MEON, 66 ans, retraitée du secteur de l'éducation
12. Borisav BRZAKOVIC, 68 ans, retraité de l'industrie métallurgique
13. Pascale TREIBER, 67 ans, retraitée, ergothérapeuthe et assistante maternelle
14. René KEINERKNECHT, 73 ans, officier sapeur pompier retraité
15. Anne HEIDEIGER, 50 ans, Fonctionnaire territoriale
16. Gelindo TRIGATTI, 38 ans, cadre à la prévention des déchets
17. Chloé PREVOT, 38 ans, assistante sociale
18. Florent CHARPENTIER, 48 ans, attaché commercial
19. Rachel OGER, 52 ans, assistante maternelle
20. Pascal COULOMBE, 53 ans, Informaticien
21. Coralie LEFEVRE, 49 ans, assistante de direction
22. Pierre SCHNEIDER, 60 ans, directeur d'établissement
23. Christelle GILE, 32 ans, chargée de prévention
24. David LACROIX, 56 ans, professeur  à l'université, belge
25. Manon BIGEARD, 42 ans, responsable de clientèle en assurance
26. Ludovic TOUSCH, 50 ans, cadre dans l'habitat
27. Elodie MESSAOUDI, 22 ans, apprentie dans la petite enfance
28. Henri CHANUT, 78 ans, maire sortant
29. Lucie VERON, 23 ans, chargée de mission
30. Maelli DHIREM, 26 ans, conseiller financier
31. Virginie GUYOT, 62 ans, enseignante spécialisée

 

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